Descriptif de l’entreprise :

Entrepreneur de construction en opération depuis plus de 40 ans, recherche présentement à combler un poste de commis de bureau. Le poste est de nature temps plein et permanent à raison de 40 heures par semaine.
L’entreprise compte une quinzaine d’employés. Elle se spécialise dans les contrats de rénovation, de réaménagement commerciales et institutionnelles et gère des projets pouvant atteindre plusieurs millions de dollars dans le domaine public. La clientèle se composent d’hôpitaux, de CIUSSS, d’universités, de commissions scolaires, et autres. Le territoire de gestion pour les projets est la grande région de Montréal.


Commis de Bureau

Adjoint(e) de bureau afin de réaliser les tâches administratives liées à des projets de construction d'envergure dans le domaine commercial et institutionnel.

Responsabilités :

- Supporter l’équipe des estimateurs et chargés de projet dans leurs tâches quotidiennes et autres tâches connexes
- Avoir la responsabilité de distribuer et d’archiver les plans et devis
- Ouvrir et fermer le projet à la CNESST
- Préparer les documents de début de projet, cartables et plans pour le chantier, le programme de prévention et avis aux salariés
- Valider les dessins d’atelier avec le chargé de projet avant leur transmission et en faire le suivi auprès du sous-traitant et/ou professionnel
- Compiler et mettre à jour les informations dans les tableaux
- Effectuer les communications nécessaires au bon déroulement du projet
- Être responsable de la préparation de manuels de fin de projet
- Visite de chantiers lors des soumissions
- Dépôt d’appel d’offres
- Autres

Qualifications et compétences

- Assiduité au travail - Dynamisme et enthousiasme - Esprit d’équipe - Minutie - Polyvalence - Sens de l’organisation
- Minimum deux (2) ans d’expérience à titre d’adjointe de bureau, de commis de bureau, ou tech. architecture
- Expérience dans le domaine de la construction ou dans un bureau d’architectes est un atout
- Gestion des priorités et des urgences, souci du détail et assiduité
- Excellent sens de l’organisation, de l’autonomie et initiative
- Excellentes capacités interpersonnelles et de communication et aptitude pour le travail d’équipe
- Maîtriser les logiciels Microsoft Word et Microsoft Excel
- Posséder une bonne maîtrise du français et de l’anglais parlés et écrits
-Posséder une voiture et un permis de conduire

Salaire & Avantages

Nous offrons un salaire compétitif, horaires flexibles, horaires d’été, 4 semaines de vacances annuelles (deux semaines durant la période des Fêtes et deux semaines durant les vacances de construction), un cellulaire et kilométrages pour déplacements.

Mise en candidature

Si vous aimeriez joindre une équipe qui œuvre dans une ambiance familiale basée sur le respect et qui vous procurera autonomie et défi professionnel, faites parvenir votre CV @ nathalie.huszar@gastonchampoux.com
Nous souscrivons au principe d’équité en matière d’emploi, Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Cependant, seulement ceux dont la candidature sera retenue seront contactés pour une entrevue.